Ingénieur biologiste en plateforme scientifique (F/H)

CDD
17 mois
Montpellier

A propos de nous

Une université d’excellence

Université de recherche intensive, leader mondial en écologie, l’Université de Montpellier est un établissement public expérimental qui figure dans le top 200 du classement de Shanghai. Elle couvre plusieurs champs disciplinaires sciences et techniques, droit, économie, environnement, administration, gestion, médecine, pharmacie, activités physiques et sportives, biologie, informatique, sciences de l’éducation, science politique. Elle a obtenu en 2022 la labellisation I-SITE (Initiative Science Innovation Territoires Economie) qui associe 15 partenaires de recherche et d’innovation du territoire. Ce Programme d'Excellence (PEI) porté par l’Université de Montpellier s’articule autour des enjeux "Nourrir, Soigner, Protéger" et s’appuie sur tous les domaines scientifiques de l'Université et de ses partenaires. Elle coordonne le Pôle Universitaire d’Innovation (PUI).

Une université engagée

Vigilante envers toutes formes de discriminations, l’Université de Montpellier est engagée pour la promotion de la diversité, l’égalité entre femmes et hommes et pour l’inclusion des personnes en situation de handicap. Elle est attachée aux fondements du service public, à la laïcité, à l’égalité des chances et à l’accès de tous aux savoirs. Elle promeut les valeurs académiques telles que l’éthique, l’intégrité scientifique et la liberté universitaire. L’UM place enfin le développement durable au cœur de sa politique et de son savoir-vivre. Une démarche saluée par le palmarès du Times Higher Education qui la place en tête des universités françaises les plus performantes en terme de développement durable.
Dans le cadre de ses engagements, l’université promeut le CV sans photographie.

Structure de rattachement : Cellules souches plasticité cellulaire régénération tissulaire et immunothérapie des maladies inflammatoires (IRMB)

Mission proposée

Intitulé du projet : Mettre au point un organe-sur-puce bronchique humain immunocompétent complexe afin d'étudier l'inflammation provoquée par des facteurs de stress environnementaux (infection, pollution) 

Acronyme du projet : IMMUNOLUNG

Durée globale du projet : 24 mois 

Description sommaire du projet : Développement d’un modèle organoïde complexe de poumon pour étudier l'inflammation provoquée par des facteurs de stress environnementaux (infection, pollution). Le but est de développer une nouvelle plateforme pour explorer comment l’exposome influence la physiopathologie respiratoire. Le projet capitalise sur l’expertise de différentes équipes sur les domaines du développent d’organoïdes, de l’immunologie, de la virologie et des approches de microfluidique.

Intitulé du poste à pourvoir  : lngénieur-e biologiste en plateforme scientifique

Mission principale : Développement d'organoides 3D de poumons immunocompétents et infectables par des virus respiratoires.

Définition des tâches à accomplir :

1/ Réaliser des études sur culture de cellules 2D/3D (à partir de lignées cellulaires, ou NHEB, ALI)

·         Mettre en œuvre des procédures de culture de purification de cellules immunitaires à partir des échantillons de sang en laboratoire L2 et L3 (neutrophiles, monocytes, macrophages, …)

·         Mettre en œuvre des procédures de culture de cellules épithelailes bronchiques et de cellules immunitaires en laboratoire L2 et L3

·         Faire de la culture cellulaire et infection en L3 (virus respiratoires: SARS-CoV-2 et variants, et RSV)

·         Mettre en œuvre les procédures pour une caractérisation multiparamétrique phénotypique et fonctionnelle de la réponse immunitaire (cytométrie multiparamétrique, RTqPCR, ELISA…)

·         Réaliser des infections de virus respiratoires dans les organoides

·         Réaliser des marquages (immunohistochimie et hybridation in situ)

·         Réaliser des tests   Elisa, Cytokines

·         Analyser les résultats obtenus

·         Rédiger un compte-rendu sur le cahier de laboratoire et le présenter en réunion

2/ Fabriquer des organoides 3D à partir d'IPS de poumons (iALI) en collaboration avec le laboratoire de J.DeVos si nécessaire

·         Culture d'iPSC : changement de milieux, passages, congélation

·         Contrôles qualités sur iPSC et iALI : Immunologie, RTqCR, imagerie

·         Rédiger un compte- rendu sur le cahier de laboratoire et le présenter en réunion

3/ Rédiger des protocoles expérimentaux de travail:

·         Mettre en place des protocoles expérimentaux

·         Rédiger les protocoles

·         Présenter les protocoles à l'équipe

4/ Participer à la vie quotidienne du laboratoire:

·         Gérer les stocks et les  commandes

·         Participer aux nettoyage (désinfections) des appareils et pièces d'expérimentations en L3

·         Participer aux astreintes L3 du week-end

·         Participer aux différentes réunions du laboratoire à l'IRMB (M. Pelegrin/J. De Vos) et à CEMIPAI (CNRS de Montpellier)

·         Interagir avec les autres plateformes locales (ou nationales)



Description précise de l'événement ou du résultat objectif déterminant la fin de la relation contractuelle ainsi que les modalités d'évaluation et de contrôle de ce résultat : Rapport de l'approche méthodologique pour la génération d'organoïdes de poumon 3D immunocompétents et mis à disposition du modèle à la communauté scientifique (publication).  



Contrainte du poste :      

•           Travail en confinement (L2, L3).

•           Contraintes horaires liés aux procédures expérimentales.

•           Travail multi-site (laboratoires dans différents sites, tous locales)

•           Une présence au laboratoire pourra être nécessaire pendant le week end pour la culture des iALi. Elle sera organisée par alternance.

•           Une partie du travail s'exercera au sein du CEMIPAI basée au CNRS de Montpellier

•           Les ports de la blouse, de chaussures fermées et de gants sont nécessaires. Une tenue spécifique est obligatoire au sein du laboratoire confiné de type 3.

•           Le poste nécessite de travailler avec des agents pathogènes de niveau 3 (Virus respiratoires). Une présence au laboratoire pourra être organisée par alternance le week-end.

Notre profil idéal



Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif.

Nos avantages :
> Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes
> Jusqu’à 46 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h30)
> Temps de travail aménageable
> Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM)
> Restauration collective
> Aide et prestations sociales
> Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville
> Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université
> Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade
Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité 

Informations complémentaires :

Rémunération : 2160€ brut mensuel, dont 200€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime)

Prise de poste : Juillet

Type de contrat : CDD de catégorie A

Durée du contrat : 17,5 mois

Clôture des candidatures : 01/07/2026

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Pour rappel : les CV sans photographie sont à privilégier
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